Руководитель отдела продаж (контакт-центр)
В архиве с 26 апреля 2020
от 180 000 ₸ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Заниматься организацией продвижения продуктов. Организовывать мероприятия по вопросам обслуживания розничных клиентов и качества клиентского сервиса, в том числе по предоставлению...
Владеешь хорошими коммуникативными навыками. Имеешь опыт работы в аналогичной сфере не менее двух лет + приветствуется опыт работы руководителем.
Супервайзер отдела продаж
от 300 000 ₸Петропавловск
Опыт от 1 года до 3 лет
Обеспечение выполнения плана продаж через грамотное управление командой. Подбор, обучение и мотивация команды. Анализ продаж, контроль погашения дебиторской задолженности.
Умение проводить анализ работы торгового отдела. Направленность на результат. Знание 1С, Excel, Word.
Руководитель группы продаж
350 000 – 600 000 ₸Петропавловск
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в разработке и реализации стратегии компании. Формирование профессиональной команды, обучение и развитие сотрудников, наставничество. Планирование деятельности группы, постановка задач...
Управленческий опыт от 6 месяцев. Способность формировать продуктивную команду. Умение выстраивать эффективные коммуникации. Навыки лидера. Высокая самоорганизация. Ориентация на результат.
Руководитель отдела продаж
до 900 000 ₸Петропавловск
Опыт от 1 года до 3 лет
Регулярное изучение продуктов компании и повышение экспертности в товарах компании. Повышение личной экспертности в сфере построения и управления отделом продаж.
Аналитический склад ума. Высокая исполнительность. Умение добиваться требуемого результата. Навыки руководителя. Лидерские качества характера. Грамотная устная и письменная речь.
Руководитель отдела Загородной недвижимости
от 200 000 ₸Петропавловск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Управление командой продаж, включая подбор, обучение, мотивацию и оценку ее эффективности. Анализ рынка и конкурентной среды, исследование потребностей клиентов.
Умение работать с информацией, систематизировать ее и проводить анализ. Коммуникабельность. Нацеленность на результат. Настойчивость. Гибкость. Не конфликтность. Проактивный кандидат.
Директор по развитию (Петропавловск)
260 000 – 1 500 000 ₸Петропавловск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск помещений, удовлетворяющих требованиям компании, заключение договоров аренды на условиях арендатора. Ведение переговоров с потенциальными арендодателями. Подготовка презентации объекта.
Владение компьютером на уровне уверенного пользователя, программа EXCEL, PowerPoint. Ответственность, сдача отчетов в строго запланированное время. Наличие автомобиля, работа разъездного...